Mémo sur les indemnités de petits déplacements

03/04/2025 • Mémo • FNTP

IPD

Vous pourriez être intéressé(e)

keyboard_arrow_left
Nouveauté
Salaires minima et IPD pour 2026

29/01/2026 • Article • FNTP

Comme chaque année, la FNTP publie les barèmes actualisés des salaires minima pour les ouvriers et ETAM du secteur des travaux publics, applicables à partir de 2026.

Salaires minima et IPD pour 2025

06/05/2025 • Article • FNTP

Comme chaque année, la FNTP publie les barèmes actualisés des salaires minima pour les ouvriers et ETAM du secteur des travaux publics, applicables à partir de 2025.

Salaires minima et IPD pour 2024

07/06/2024 • Article • FNTP

Mise à jour du 18 mars 2024 : extension de l’accord collectif fixant les salaires minima des Cadres pour 2024

Salaires minima et IPD pour 2023

06/06/2023 • Article • FNTP

Nouveauté Contenu réservé
Dispositions conventionnelles

28/01/2026 • Décryptage • FNTP

Retrouvez le décryptage des dernières jurisprudences relatives à nos dispositions conventionnelles.

Nouveauté
Rupture du contrat de travail

28/01/2026 • Décryptage • FNTP

Retrouvez le décryptage des dernières jurisprudences relatives à la rupture du contrat de travail (licenciement, démission, inaptitude, etc).

Nouveauté
Durée du travail, repos et congés payés

28/01/2026 • Décryptage • FNTP

Retrouvez le décryptage des dernières jurisprudences relatives à la durée du travail, au repos et aux congés payés.

Nouveauté
Barèmes et taux 2026

28/01/2026 • Article • FNTP

Retrouvez toutes les données essentielles pour l’élaboration de vos paies, incluant le plafond de la Sécurité sociale, les taux de cotisations et contributions sociales, les barèmes d’exonération des frais professionnels, les barèmes d'évaluation des avantages en nature et les conditions d'exonération des titres-restaurant.

Contenu réservé
La branche des travaux publics se dote d’un accord APLD-Rebond

20/01/2026 • Article • FNTP

Face à une conjoncture économique inédite et aux difficultés durables rencontrées par certaines entreprises du secteur, la FNTP se félicite d’avoir abouti à la conclusion d’un accord relatif à l’activité partielle de longue durée - Rebond (APLD-R).

keyboard_arrow_right
Sommaire